Presso la Sala Stampa della Camera dei Deputati è stata presentata ieri, alla presenza del Presidente della Commissione Trasporti, On.le Salvatore Deidda, la Piattaforma interassociativa promossa da ANITA, ANAV, UNASCA e CONFARCA con l’obiettivo di affrontare in modo strutturale la crescente carenza di conducenti professionali nel trasporto di merci e persone.

In Italia, l’assenza di capitale umano qualificato mette a rischio le filiere del trasporto stradale: le indagini compiute dalle Associazioni di categoria hanno rilevato un ammanco di 10mila unità per il trasporto passeggeri e 20mila per il trasporto merci nel 2026.

L’iniziativa nasce in un contesto europeo caratterizzato da una significativa difficoltà di reperimento di autisti qualificati – oltre 500.000 posizioni vacanti nell’Unione europea, destinate a superare il milione entro il 2026 in assenza di misure – e da criticità ancora più evidenti nel contesto nazionale, dove la professione fatica ad attrarre giovani e donne, con effetti diretti sull’offerta dei servizi, sui costi operativi e sulla competitività del settore.

La Piattaforma rappresenta uno strumento unitario per rafforzare il raccordo tra imprese e autoscuole, favorire l’incontro tra domanda e offerta di lavoro e promuovere interventi condivisi sul piano normativo, formativo e occupazionale. In questa prospettiva si inserisce lo sviluppo della piattaforma ANITA/ANAV&Jobs, dedicata al recruiting e alla qualificazione dei conducenti; il rafforzamento del ruolo delle autoscuole come primo presidio territoriale per l’accesso alla professione e il consolidamento di un quadro normativo che favorisca l’autorizzazione della formazione a distanza, l’abilitazione alla guida temporanea per i conducenti in formazione e la razionalizzazione dei percorsi formativi delle patenti professionali e CQC. Il documento presentato definisce principi e linee di intervento comuni, che saranno sviluppati attraverso ulteriori approfondimenti, con il coinvolgimento delle Istituzioni e degli operatori.

Alla conferenza stampa, oltre al Presidente della Commissione Trasporti, Salvatore Deidda, e ai Presidenti delle Associazioni, ha preso parte il Direttore Generale della Motorizzazione, Gaetano Servedio.

«La carenza di conducenti rappresenta oggi una priorità strategica per l’intero sistema della mobilità e della logistica. Senza un intervento strutturale, il rischio è quello di compromettere la continuità e la qualità dei servizi», ha dichiarato Nicola Biscotti, Presidente ANAV. «Con questa iniziativa le Associazioni intendono costruire un modello condiviso che metta al centro la qualificazione professionale, il raccordo tra formazione e impresa e la valorizzazione del lavoro di conducente come leva per la crescita e la modernizzazione del settore».

«La Piattaforma presentata oggi nasce dalla volontà di fare fronte comune, mettendo a sistema esperienze diverse per affrontare con approccio condiviso una criticità divenuta ormai strutturale», ha affermato Riccardo Morelli, Presidente di ANITA. «La disponibilità di conducenti qualificati è un fattore abilitante per la competitività delle imprese di autotrasporto merci e logistica, da cui dipende la continuità delle filiere produttive e la capacità di crescita del Sistema Paese. Per questo le proposte normative e il portale ANITA/ANAV&Jobs rappresentano interventi decisivi, capaci di agevolare l’accesso alla professione e rendere il settore più attrattivo».

«La formazione rappresenta un investimento imprescindibile per garantire il futuro del trasporto professionale e per rispondere alla crescente esigenza di nuove competenze nel settore. Le autoscuole e i centri di istruzione automobilistica svolgono un ruolo fondamentale nell’accompagnare i giovani verso una professione che offre concrete opportunità occupazionali, ma che deve essere maggiormente valorizzata, conosciuta e resa attrattiva», ha affermato Andrea Vannucchi, Presidente UNASCA. «Con questa piattaforma intendiamo rafforzare il collegamento tra formazione e mondo del lavoro, favorendo percorsi di accesso più semplici, chiari ed efficaci alla professione di conducente professionale. È un’iniziativa che guarda al futuro, promuovendo una nuova cultura della sicurezza, della competenza e della responsabilità, valori indispensabili per un trasporto moderno, sostenibile e qualificato».